منتديات المعلم القدوة التعليمية
منتديات المعلم القدوة التعليمية
منتديات تعليمية
المواضيع الأخيرة
» علوم الأستاذ مصطفى شاهين تعديلات ورفع 9 فبراير2014 مذكرة الصف الخامس مطورة ترم ثان
أمس في 23:37 من طرف drgsk

» نشاط جميل على شكل لعبة اطبعه نفذه مع تلاميذ الصف الأول الإبتدائى
أمس في 21:47 من طرف 999samy

» تحضير أول درس فى منهج الصف الأول الإبتدائى ترم ثانى ( أسرة سعيدة ).
أمس في 21:43 من طرف 999samy

» بيع الكتب فى مخازن التعليم.. 3 فروع تخالف قرار الوزير والعمال يوفرون مقررات كل المراحل بـ75 و80 جنيها.
أمس في 20:37 من طرف أبو بطة الشقية

» أهم الأخبار ليوم الإثنين، 20 فبراير 2017
أمس في 13:49 من طرف ماما هنا

» تعليمات للمدارس الخاصة بخصم مبلغ "الأبلكيشن" من المصروفات الدراسية
الأحد 19 فبراير 2017, 21:07 من طرف أم زينب

» محاضرات لتوعية الطلاب ضد التحرش لمدة 5 أشهر بمكتبة الإسكندرية
الأحد 19 فبراير 2017, 21:05 من طرف أم زينب

» الرقابة الإدارية تضبط مسئولا بتعليم المنيا حصل على رشاوى من راغبى التعيين (تحديث)
الأحد 19 فبراير 2017, 21:04 من طرف أم زينب

» وزير التعليم: بوابات إلكترونية ذكية لاستقبال شكاوى الطلاب وأولياء الأمور
الأحد 19 فبراير 2017, 21:03 من طرف أم زينب

» وزير التعليم عن عدم تغيير القيادات: قريبا سترون الوزارة بشكل مختلف
الأحد 19 فبراير 2017, 21:02 من طرف أم زينب

» وزير التعليم طارق شوقى - " المدرس فوق فوق راسنا"
الأحد 19 فبراير 2017, 20:52 من طرف أبو بطة الشقية

» وزير التعليم الجديد - يفتتح مواقع ألكترونية لشكاوى أولياء الأمور
الأحد 19 فبراير 2017, 20:40 من طرف أبو بطة الشقية

» أهم الأخبار ليوم الأحد، 19 فبراير 2017
الأحد 19 فبراير 2017, 12:00 من طرف ماما هنا

» مذكرة خرائط الدراسات ترم ثانى للصف السادس الإبتدائى رابط2013 منتديات المعلم القدوة
الأحد 19 فبراير 2017, 06:35 من طرف محمد جمال أبو جمال ويوسف

» ملزمة maths جزء ثانى ترم أول للصف الرابع الإبتدائى 2013
السبت 18 فبراير 2017, 22:47 من طرف mohamed el shazly

» قصة عقبة بن نافع ترم ثانى كاملة للأستاذ قنديل
السبت 18 فبراير 2017, 22:04 من طرف alaanazeem

» عقبة بن نافع س و ج للصف الأول الإعدادى ترم ثانى بمواصفات2015
السبت 18 فبراير 2017, 21:59 من طرف alaanazeem

» كفاح شعب مصر س و ج بشكل تفصيلى للثانى الإعدادى ترم ثانى2015
السبت 18 فبراير 2017, 21:23 من طرف alaanazeem

» مذكرات موجه الماده مصطفى الشرقاوىلغة فرنسيةللصف الأول الثانوى ترم ثانى
السبت 18 فبراير 2017, 20:51 من طرف عماد عبد اللطيف

» مراجعة عربى ودين أولى تجارة للأول الثانوى التجارى 2012
السبت 18 فبراير 2017, 17:51 من طرف عماد عبد اللطيف

» { الـدرس الأول – شـجــاعــة طـفـل} - الصف الثاني ب // ترم2
السبت 18 فبراير 2017, 14:40 من طرف حمدي عبد الجليل

» قصص الاستماع للصف الثاني الابتدائي - ترم2
السبت 18 فبراير 2017, 14:25 من طرف حمدي عبد الجليل

» مشاركة واحدة كل الإدلة الإرشادية لفرق ابتدائى و إعدادى ترم ثانى – وسجلات مسق القرائية ورد2017
السبت 18 فبراير 2017, 12:28 من طرف أبو بطة الشقية

» كراسة تدريبات تشبه كراسة الأول درس بدرس ورد للصف الخامس من إعداد مجموعة مميزة من معلمى اللغة العربية ترم ثانىرابط2014
السبت 18 فبراير 2017, 12:23 من طرف refaat123

» ملزمة بديعة جدا من أجمل ما انتج رياضيات شاملة للصف الخامس ترم ثانى رابط2014
السبت 18 فبراير 2017, 12:20 من طرف refaat123

» أهم الأخبار ليوم السبت، 18 فبراير 2017
السبت 18 فبراير 2017, 12:18 من طرف ماما هنا

» Mid-Term Revision Maths Revision Sheets اول اعدادي
السبت 18 فبراير 2017, 07:43 من طرف magedmosaad

» math prep 1 second term تدريبات منوعة على منهج الترم الثانى رياضيات للأول ع لغات مارس2014
السبت 18 فبراير 2017, 07:39 من طرف magedmosaad

» جبر أولى اعدادى مدرسة الهدى والنور تعديل الترم الثانى 2015
السبت 18 فبراير 2017, 05:58 من طرف saif kassab

» اضخم و أرقى عمل على الإطلاق على شبكة الإنترنت mathsللصف الثانى الإبتدائى ترم ثانى لغات رفع 15 مارس2014
السبت 18 فبراير 2017, 01:41 من طرف احمد ابومازن

صرف علاوة السيسى الإستثنائية ال10% للموظفين والمعلمين فى استمارة فردية بأثر رجعى من 1-7-2015

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

صرف علاوة السيسى الإستثنائية ال10% للموظفين والمعلمين فى استمارة فردية بأثر رجعى من 1-7-2015

مُساهمة من طرف ابن النيل في الخميس 17 سبتمبر 2015, 17:16

صرف علاوة السيسى الإستثنائية  ال10% للموظفين والمعلمين فى استمارة فردية بأثر رجعى من 1-7-2015




أصدر هانى قدرى وزير المالية قرارا وزاريا رقم 442 لسنة 2015 بقواعد صرف العلاوة الخاصة الشهرية للعاملين غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، والمقررة بنسبة 10% من الأجر الأساسى دون حدين أدنى وأقصى، طبقا للقانون رقم 99 لسنة 2015 الذى أصدره الرئيس عبد الفتاح السيسى قبل أيام. وأشار وزير المالية فى بيان له اليوم الخميس، إلى أن قواعد الصرف تشمل منح علاوة خاصة شهريا اعتبارا من أول يوليو 2015، لجميع العاملين بالجهاز الإدارى ووحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة الدائمين والمؤقتين بمكافآت شاملة، وذوو المناصب العامة والربط الثابت داخل الجمهورية من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الذين تنظم شئون توظيفهم قوانين ولوائح خاصة. وأضاف قدرى أن قيمة العلاوة تحسب على أساس 10% من الأجر الأساسى أو ما يقابله فى المكافأة الشاملة للعامل فى 30 يونيو 2015، أو عند التعيين بالنسبة لمن يعين خلال العام المالى الحالى بعد هذا التاريخ، وبدون حد أدنى أو أقصى، ولا تعتبر هذه العلاوة جزءا من الأجر الأساسى للعامل، ولا تضم للأجور الأساسية ويستمر صرفها فى السنوات التالية بذات القيمة وقت حسابها لأول مرة.

________________________________________________

 


ابن النيل
عضو متألق
عضو متألق

عدد المساهمات : 2436
نقاط : 17166
تاريخ التسجيل : 16/06/2011





الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: صرف علاوة السيسى الإستثنائية ال10% للموظفين والمعلمين فى استمارة فردية بأثر رجعى من 1-7-2015

مُساهمة من طرف ابن النيل في الخميس 17 سبتمبر 2015, 17:46

أصدر هاني قدري دميان وزير المالية قرارًا وزاريًا رقم 442 لسنة 2015، بشأن قواعد صرف العلاوة الخاصة الشهرية للعاملين غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية والمقررة بنسبة 10 بالمئة من الأجر الأساسي دون حدين أدنى وأقصى طبقًا للقانون رقم 99 لسنة 2015 الذي أصدره الرئيس عبد الفتاح السيسي.
وأوضح ''دميان'' أن قواعد الصرف تشمل منح علاوة خاصة شهريًا اعتبارًا من أول يوليو 2015 لجميع العاملين بالجهاز الإداري ووحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة الدائمين والمؤقتين بمكافآت شاملة وذوي المناصب العامة والربط الثابت داخل الجمهورية من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الذين تنظم شئون توظيفهم قوانين ولوائح خاصة.
وأضاف أن قيمة العلاوة تحسب على أساس 10 بالمئة من الأجر الأساسي أو ما يقابله في المكافأة الشاملة للعامل في 30 يونيو 2015 أو عند التعيين بالنسبة لمن يعين خلال العام المالي الحالي بعد هذا التاريخ، وبدون حد أدنى أو أقصى.
وأشار إلى أنه لا تعتبر هذه العلاوة جزءًا من الأجر الأساسي للعامل ولا تضم للأجور الأساسية ويستمر صرفها في السنوات التالية بذات القيمة وقت حسابها لأول مرة.
وقال دميان إن القواعد نصت أيضًا علي عدم الاعتداد بأية مكافآت أو رواتب إضافية أو بدلات أو علاوة اجتماعية أو علاوة اضافية أو العلاوات الخاصة المقررة في السنوات الخمس الماضية.
العاملون بالخارج
وبين الوزير أن العاملين بالجهاز الإداري أو وحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة الذين يعملون بالخارج فيما عدا من يعتبر عمله بالخارج امتدادًا لعمله الأصلي، وأيضًا المعارين للعمل خارج البلاد، والحاصلين على أجازات خاصة بدون مرتب، والحاصلين على منح دراسية أو في بعثات بالخارج وذلك طوال مدة الأجازة أو المنحة أو البعثة، تصرف لهم العلاوة من تاريخ عودتهم للعمل.
المعاش
وطبقًا للمادة الخامسة من قرار وزير المالية بشأن قواعد الصرف، فإنها تتضمن في حالة الجمع بين المعاش ودخل من العمل للعاملين المنصوص عليهم في المادة الأولى من هذا القرار، يكون صرف العلاوة الخاصة التي تقررت بالقرار بقانون رقم 99 لسنة 2015 والزيادة التي تقررت للمعاشات بقرار رئيس الجمهورية رقم 298 لسنة 2015 المشار إليه وفقًا للضوابط التالية:
أولاً: إذا كان العامل مستحقاً لمعاش عن نفسه ويقل سنه عن الستين تصرف له العلاوات الخاصة بتوافر شروط استحقاقها، وعلى جهة عمله أن تخطر جهة صرف المعاش بذلك فإذا كانت هذه العلاوة أقل من الزيادة في المعاش زُيد المعاش بمقدار الفرق بينهما.
أما إن كانت العلاوة تساوي الزيادة في المعاش أو تزيد عنها فلا تصرف له الزيادة في المعاش.
ثانيًا: إذا كان العامل مستحقًا لمعاش عن نفسه وبلغ سن الستين أو جاوزها تصرف له الزيادة في المعاش فإذا كانت هذه الزيادة أقل من العلاوة الخاصة أدى إليه الفرق بينهما من الجهة التي يعمل بها بعد الحصول على بيان رسمي من الجهة القائمة بصرف المعاش بقيمة الزيادة المستحقة له.
ثالثاً: إذا كان العامل مستحقًا لمعاش عن الغير يحق له الجمع بين العلاوة الخاصة والزيادة في المعاش بمراعاة أحكام قانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 وتعديلاته، وقانون التقاعد والتأمين والمعاشات للقوات المسلحة الصادر بالقانون رقم 90 لسنة 1975 بحسب الأحوال.
وأضاف أن القواعد تطالب الجهات المستفيدة من العلاوة الخاصة بموافاة وزارة المالية قبل آخر يناير المقبل بموقف الصرف الفعلي واحتياجاتها التمويلية لتعزيز مخصصاتها بالباب الأول الخاص بالأجور وتعويضات العاملين بعد استنفاد وفوراته في حدود ما لا يتجاوز قيمة هذه العلاوة.



________________________________________________

 


ابن النيل
عضو متألق
عضو متألق

عدد المساهمات : 2436
نقاط : 17166
تاريخ التسجيل : 16/06/2011





الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

- مواضيع مماثلة

 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى